为了资助新员工更好更快地融入供水各人庭，相识企业文化，明确事情职责，供水公司于10月13日在第三水厂聚会室举行了新员工岗前培训，共24名新员工加入了此次培训。

   新员工的入职培训内容包括树立准确的事情态度、对企业的基本认知、公司的规章制度、清静生产教育等多个方面，培训中对新员工提出了三点要求：一是有理想，在事情中遇到难题和波折时不放弃；二是有作为，在通俗的事情岗位上做出欠亨俗的孝顺；三是有人格，树立准确的价值观，经得起外界的诱惑。

   本次培训运动也是新员工之间一次很好的交流时机，有利于各自以后事情上的相互增进和相互提高。培训内容富厚，形式多样，抵达了预期的目的和效果。（高 宽）